La falta de personal docente en los centros educativos de Extremadura preocupa a UGT Servicios Públicos, que exige a la Administración una solución urgente para asegurar los derechos del profesorado y el aprendizaje del alumnado
UGT Servicios Públicos ha manifestado su inquietud ante la insuficiente dotación de personal en los centros educativos de Extremadura, lo que compromete tanto los derechos de los docentes como la calidad de la enseñanza. En un reciente comunicado, Juan Manuel Jiménez Sánchez, representante del sector de enseñanza de UGT SP, destacó que, aunque en las negociaciones sindicales se lograron importantes avances para el colectivo docente, estos no han ido acompañados de los refuerzos necesarios de personal.
Entre las mejoras conseguidas en dichas negociaciones, se encuentra la reducción de la jornada lectiva a 23 horas semanales para el profesorado de Educación Primaria y la implementación de la Orden del 29 de agosto de 2024, que regula el régimen de permisos docentes. Sin embargo, UGT SP denuncia que, al inicio del curso 2024-2025, estas medidas no se han visto respaldadas por un aumento en la plantilla, lo cual ha generado problemas de cobertura en los centros.
Representantes sindicales de UGT han visitado varios centros de Educación Primaria en Extremadura, recopilando testimonios que ponen de manifiesto la falta de personal suficiente para cubrir las ausencias de docentes. La situación varía según el tipo de centro: en aquellos con un mayor número de docentes y alumnado no agrupado, las ausencias justificadas se están cubriendo mediante la reasignación de horas destinadas originalmente a la coordinación de proyectos y al apoyo de estudiantes en situación de vulnerabilidad.
En contraste, los centros rurales, como los Colegios Rurales Agrupados (CRA), las escuelas unitarias o las aulas de Educación Permanente de Adultos (EPA), que cuentan con menos personal, enfrentan un escenario más crítico. En estos casos, la falta de docentes para cubrir las ausencias genera dificultades significativas tanto para el profesorado como para el alumnado, impactando en la calidad de la enseñanza y complicando el normal desarrollo de las actividades educativas.
Por todo ello, UGT SP reclama a la Administración la contratación de más docentes para el curso actual y el próximo, 2025-2026, en todas las etapas educativas de Infantil, Primaria y Educación Especial.
