Martes, 10 de junio de 2025
Hoy se ha publicado en el Diario Oficial de Extremadura (DOE) la Resolución de 30 de mayo de 2025, emitida por la Dirección General de Función Pública, por la que se hace pública la relación de personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado mediante Orden de 23 de diciembre de 2022.
Este proceso se enmarca en las medidas de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público y corresponde al acceso a plazas vacantes de personal laboral del Grupo III, categoría de Técnico/a en Educación Infantil (TEI) de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el procedimiento de concurso-oposición.
Se abre un plazo de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de la resolución en el DOE, para que las personas aspirantes incluidas presenten los documentos acreditativos requeridos en la convocatoria. Entre ellos, se incluye:
- El certificado médico que acredite que la persona posee la capacidad funcional necesaria para desempeñar las tareas propias o habituales del puesto, en caso de estar desempeñando ya un puesto en la categoría de Técnico/a en Educación Infantil.
- En los demás casos, las personas aspirantes deberán someterse a un reconocimiento médico.
Contra esta Resolución, que agota la vía administrativa, las personas interesadas podrán interponer, de manera potestativa:
- Recurso de reposición ante la persona titular de la Consejería de Hacienda y Administración Pública, en el plazo de un mes contado desde el día siguiente a su publicación en el DOE.
- O, alternativamente, recurso contencioso-administrativo directamente.
UGT Servicios Públicos Extremadura continuará informando y acompañando a las personas afectadas para garantizar sus derechos y la transparencia en el proceso.
