UGT Servicios Públicos Extremadura (UGT-SP) quiere poner de manifiesto la grave situación que sufren las y los educadores del Centro Residencial “Nuestra Señora de las Cruces” de Don Benito al no cubrir una plaza vacante de este colectivo.
El pasado mes de octubre una educadora dejaba su puesto de trabajo al acceder a otro puesto de la Administración. Tras su marcha aun no se ha cubierto esta vacante.
UGT-SP ha tenido conocimiento, después de preguntar varias veces, de que esa plaza se encuentra paralizada por una orden de Gerencia la cual alega que es una plaza pendiente de estudio de cargas de las diferentes categorías del centro y que es muy probable que se amortice, reconvirtiéndose o trasladándose a otro centro.
La misma respuesta se les dio a los trabajadores en una reunión con la Gerente, en la que no se les dieron explicaciones de las razones técnicas que justificarían dicha decisión, ni en qué fecha se haría. Cuestión que tampoco la Administración ha llevado a la Mesa de Negociación en estos cuatro meses. UGT llegado el momento de esta Mesa, nos opondremos puesto que creemos que la labor del educador es fundamental para el desarrollo integral de los usuarios del Centro.
Mientras tanto esa plaza sigue sin cubrirse y la planilla oficialmente es de 18 personas, de facto se ha quedado en 17. Los días que le tocaría trabajar a la persona sin cubrir, no se dan necesidades del servicio por orden de Gerencia, por lo que o se quedan por debajo del mínimo o se sobrecarga a los trabajadores sin compensación alguna.
Otras propuestas de la Dirección para cubrir esos días han consistido en hacer ir a trabajadores a recuperar horas (tras un dudoso cálculo del cómputo semanal de horas) o en enviar a los módulos RAL a personal de otras categorías (ATE) también a realizar muchas más tareas de las que les corresponden habitualmente.
UGT exige a la Administración que tome una decisión de una vez por todas y no mantenga esta plaza en el limbo. También exigimos que hasta que eso de haga se cubra de forma temporal o en su defecto se den necesidades del servicio y no se deje éste bajo el mínimo sobrecargando a la plantilla actual, lo que va en perjuicio de la atención de calidad que merecen los usuarios de este centro.
