FeSP-UGT Extremadura ha tenido conocimiento que a los Empleados/as Públicos/as que se encuentran en situación de Incapacidad Temporal se le está DESCONTANDO en la correspondiente nómina del mes, la parte proporcional del tiempo que se encuentra en dicha Incapacidad Temporal en el Complemento de Carrera Profesional Horizontal.
Esta central sindical mediante escrito n.º 2020115070001186 le SOLICITA a la D.G. de Función Pública que reúna de manera INMINENTE la Comisión de Seguimiento, Interpretación y Desarrollo de la Carrera Profesional Horizontal. FeSP-UGT entiende que esta forma de proceder no es la correcta y tan solo se debe a una interpretación unilateral de la Administración.
Recordamos que en el Acuerdo firmado en junio de 2018 entre la Junta de Extremadura y Sindicatos con representación en la Mesa General de Negociación para la recuperación de derechos, para la extensión de medidas de flexibilización y para la profundización en las políticas de igualdad del conjunto de Empleados/as Públicos/as de la Administración Autonómica Extremeña vigente hasta el día de hoy, en su punto segundo, se indica que se recupera íntegramente los derechos en los supuestos de Incapacidad Temporal de los Empleados/a Publicos/as para que se alcance el 100% de las retribuciones.
FeSP-UGT no entiende por tanto dicha interpretación pues es una retribución más y se penaliza por estar enfermo a un Empleado/a Publico/a.
