Hoy martes, 18 de octubre de 2022, se ha celebrado la reunión del Grupo de Trabajo del Concurso Abierto y Permanente para analizar el seguimiento de la Segunda Fase del CAP 2022.
La Administración nos traslada los siguientes datos:
– El número de solicitudes recibidas han sido mil cuarenta y tres.
– El número de alegaciones recibidas han sido setenta y cinco, de las cuales han sido estimadas dieciséis. La causa mayor de exclusión ha sido por no poseer la titulación exigida para el puesto solicitado.
Desde UGT insistimos que previamente a las reuniones nos remitan los datos expuestos en el día de hoy para ser analizados y estudiados con antelación.
UGT ha preguntado cuando se publicaría las adjudicaciones definitivas de esta fase, según nos trasladan, será a lo largo de esta semana, como muy tarde principios de la próxima. Para UGT, con la cronología llevada a cabo por la Administración, no será posible dar cumplimiento a las cuatro fases anuales del CAP tal y como establece el IV Convenio Único.
La Administración nos traslada que la tercera fase del CAP está prevista que se publique a mediados del mes de noviembre, por lo que UGT ha propuesto que dado que este año no era posible convocar las cuatro fases, que el número de puestos ofertados en la próxima publicación fuese más ambicioso y con ello compensar el incumplimiento de la cuarta fase. La propuesta ha sido aceptada por la Administración y se compromete a publicar todas las plazas que le manden los Ministerios.
UGT ha propuesto a este grupo de trabajo que los departamentos tenga un margen más amplio de tiempo para remitir más plazas para la siguiente fase una vez que se publiquen las adjudicaciones definitivas, argumentando que, en algunos centros las vacantes originadas por los movimientos quedan desiertas durante meses y el departamento solo cuenta con una plaza para esa especialidad concreta. La Administración recoge la propuesta para estudiarla.
UGT solicita información sobre la segunda convocatoria del Concurso Específico para los trabajadores y las trabajadoras del Anexo II. La Administración nos traslada que han solicitado a los departamentos puestos y que será convocado cuando finalice la presentación de solicitudes de la III Fase del CAP, para evitar que se solapen ambos concursos y que no haya errores en la presentación de solicitudes.
UGT valora positivamente que el desarrollo de las diferentes fases del CAP sea cada vez más ágil y existan menos dificultades en el funcionamiento de la herramienta informática pero insiste que aún queda por limar aspectos y mejorar la cronología de las fases para dar cumplimiento al artículo 36.1 del IV CÚ.
