UGT Servicios Públicos de Extremadura informa que:
Hoy, 24 de marzo de 2025, se ha publicado en el DOE las Resoluciones de 13 de marzo de 2025, de la Dirección General de Función Pública, por las que se dispone la publicación de las relaciones de personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Orden de 23 de diciembre de 2022, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, para el acceso a plazas vacantes de Personal Laboral, por el sistema de concurso-oposición, en las siguientes categorías:
Grupo IV
- ATE-Cuidador/a
- Auxiliar de Biblioteca
- Auxiliar de Enfermería
- Cocinero/a
- Encargado/a de Almacén
- Mecánico/a Inspector/a
- Monitor/a Ocupacional
- Oficial Conservación de Carreteras
- Oficial Primera Mantenimiento
- Oficial Segunda Conductor/a
- Oficial Segunda Mantenimiento
- Operador/a Demanda Respuesta
- Vigilante de Museos, Archivos y Bibliotecas
Grupo IV – Plazas a Tiempo Parcial:
- ATE-Cuidador/a
- Cocinero/a
Grupo V – Plazas a Tiempo Parcial:
- Ayudante de Cocina
📌 IMPORTANTE:
✅ Se abre el plazo de 10 días hábiles (a partir del día siguiente a la publicación en DOE) para que las personas aspirantes presenten la documentación acreditativa requerida en la convocatoria, así como el certificado médico correspondiente.
Las personas que ya estén desempeñando un puesto del mismo cuerpo y especialidad podrán presentar dicho certificado directamente. En caso contrario, deberán someterse a un reconocimiento médico.
Debido al carácter excepcional del proceso, no se podrá obtener más de una plaza. Las personas afectadas deberán renunciar expresamente por escrito al resto de plazas que no deseen, en un plazo de 5 días hábiles desde la publicación de la resolución que abra ese trámite.
La elección de puestos se realizará telemáticamente y por orden de prelación, en los términos y plazos que se establezcan en la resolución que se publicará en DOE.
📄 Contra estas resoluciones, que agotan la vía administrativa, las personas interesadas pueden interponer:
🔹 Recurso de reposición en el plazo de 1 mes,
🔹 O recurso contencioso-administrativo de forma directa.
UGT estará vigilante para que este proceso se desarrolle con todas las garantías y en igualdad de condiciones para todas las personas aspirantes.
https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2025/570o/25060912.pdf
